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《首尔新闻》3日称，缩短工作时间，还起到增加就业岗位的作用，典型的就是食品加工行业。目前，乐天旗下的4家大型食品厂从5月开始每家扩招200多名员工，每日乳业也在近期扩招了五六十名员工。但并不是所有上班族都喜欢“52小时工作制”。韩国财经周刊《MoneyS》3日称，对于一些从事制造行业的上班族来说，“52小时工作制”并非是“好政策”。一名制造企业的员工表示，之前他除了基本工资外，还有不菲的加班收入。但受到新政影响，日后他的每月工资至少要减少100万韩元。“新政的初衷固然好，但不能一味要求缩短工时，要确保员工能够维持原来的收入水平也很重要。照此下去，甭说是‘要工作也要生活’，就连基本的生活也难以为继。”一名家庭主妇也在社交媒体上抱怨称：“现在老公是有时间陪孩子玩了，但他的工资也变少了，这能说是真正的幸福吗？”她的此番留言，获众多主妇点赞。

此外，富士莱此次拟募投的“年产720吨医药中间体及原料药项目”中新增产品的产能分别为500吨/年6，8-二氯辛酸乙酯、100吨/年R（+）-6，8-二氯辛酸乙酯、50吨/年R-硫辛酸、20吨/年R-硫辛酸氨基丁三醇盐、50吨/年甘油磷酯酰胆碱。而这其中R-硫辛酸氨基丁三醇盐的产能利用率非常低，2016年产能利用率72.30%，2017年则大幅降至了60.60%，2018年上半年更是下降到了48.15%。大半产能闲置，公司却依然打算增加这个产品的产能，或许也有为上市而虚增项目的嫌疑。

加氢设施，即加氢站，类似于加油站，前者为氢燃料电池车（FCV）服务，后者为燃油车服务。本世纪初，我国就曾发展过氢燃料电池。2001年的“863计划”，确定了“三纵三横”战略，其中“三纵”即包括纯电动、混合电动、燃料电池汽车。随着氢能首次写入政府工作报告，电动汽车一枝独秀的局面将被打破。

雷军对金山的规划是：全面推动事业部子公司化，全面转型移动互联网。另外，推动子公司独立上市，这也成为雷军将金山变成一座“金山”的重要计划。子公司分拆上市的好处是，原先集团庞杂的业务让外界对金山整体品牌感知模糊，很多人认为金山是一个办公软件公司，而实际上网络游戏和云服务的营收更高。子公司充分发挥其品牌优势，在资本市场带来的价值更大。

一是巩固产业升级势头，不断优化市场供给。牢牢把握新一轮产业变革大趋势，努力增强新产品供给保障能力。加快提升新能源汽车竞争优势，创新发展智能汽车。着力推动绿色智能家电创新，积极推进5G手机商业应用。二是增强市场消费活力，积极推动更新消费。着力破除限制汽车消费的市场壁垒，严禁各地出台新的汽车限购规定。大力推动新能源汽车消费应用，加快老旧汽车淘汰和城市公共领域用车更新，积极推动农村车辆消费升级。深入开展家电和消费电子更新换代。

在金山办公科创板上市时，雷军就表示金山云也在IPO的路上。一个月后，金山云向美国证券交易委员会提交了申请。如今的金山软件，不算游戏业务，持有猎豹移动（后来跌的比较惨）、金山办公、金山云三个子公司的股份价值接近600亿元。而金山软件当前的市值，仅仅为260亿元。